Analista de Recrutamento e Seleção
Descrição da vaga
Somos uma startup de saúde digital em rápido crescimento desde 2012. Nosso propósito é transformar a saúde no Brasil, conectando médicos, pacientes e o ecossistema farmacêutico por meio de uma plataforma inovadora.
Com soluções digitais inteligentes, aumentamos a eficiência, a segurança dos atendimentos e levamos mais cuidado ao pós-consulta. 💜
Agora, estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Sênior para fortalecer nossa área de Talent Acquisition e apoiar o crescimento acelerado da empresa.
👉 Se você tem paixão por pessoas, processos bem estruturados e inovação em recrutamento, essa vaga é para você!
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir processos de R&S de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e fechamento).
- Mapear, documentar e propor melhorias contínuas em políticas e processos de Recrutamento & Seleção.
- Desenvolver e atualizar pipelines de talentos para posições estratégicas e operacionais.
- Acompanhar os processos junto aos gestores, assegurando fit técnico e cultural.
- Garantir feedback estruturado e valorizador da experiência do candidato.
- Monitorar status de vagas em dashboards/planilhas e acompanhar indicadores de SLA.
- Atuar na descrição de cargos e apoiar remuneração em parceria com Cargos & Salários.
- Conduzir entrevistas de desligamento, levantando insights para retenção.
- Pesquisar novas fontes de atração (universidades, eventos, comunidades, redes sociais).
- Apoiar iniciativas de Employer Branding e atração de talentos.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
- Experiência sólida em Recrutamento & Seleção, preferencialmente em startups ou empresas de saúde.
- Vivência em entrevistas por competência e aplicação de testes.
- Conhecimento em ATS/plataformas de recrutamento.
- Habilidade de negociação e parceria com gestores de diferentes áreas.
- Conhecimento avançado em buscas booleanas.
Informações adicionais
Oferecemos uma lista completa de benefícios, incluindo:
- Plano de carreira em linha com as melhores práticas de mercado;
- Ciclos Avaliação de Performance com a metodologia 360;
- No dress code - o importante é você se sentir bem e ser quem é!;
- Focamos em apoiar a saúde mental dos Memeders através de nosso benefícios com o ZenKlub, uma plataforma de psicólogos;
- Plano de Saúde - Amil;
- Plano Odontológico - Amil;
- Horário flexível;
- VR/VA aceito em qualquer restaurante/supermercado - Mastercard;
- Memed Cuida - BRL 110,00/ Mês para utilizar como fizer sentido para você;
- Auxílio Creche;
- Day off no seu aniversário;
- Seguro de Vida;
- WellHub;
- ÚnicoSkill: Oferece uma ampla variedade de cursos livres, graduação, pós-graduação, idiomas e mentorias.
- + Parcerias
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Líder e Time
- Etapa 4: Entrevista Bar Raiser / Stakeholder
- Etapa 5: Contratação
Saúde é o que nos aproxima!
Esse é nosso objetivo principal e é por isso que lutamos todos os dias!
Contamos com uma equipe de talentos excepcionais que estão não só construindo um futuro melhor para nosso país, mas também desenvolvendo produtos inovadores para todas as áreas da saúde.
Para alcançarmos nossa missão, precisamos de pessoas que sejam focadas em resultados e guiadas por dados, buscando sempre evoluir com inovação, colaboração, experimentação e que trabalhem colaborativamente por um propósito : melhorar a saúde do Brasil através da tecnologia!
É com muito orgulho que afirmamos ser uma das maiores Healthtechs do país, e isso é só o começo!
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